高级检索    
     
综合栏目: 组织机构 政策法规 工作动态 通知公告 部门公报 人事任免 专题频道 水利百科 多媒体 英文版: English
政务公开公开目录 公开规定 公示公告 网上服务 水利信访 公开动态 办事指南 网上互动: 公众留言 在线访谈 网上信访 网上投票 网上调查 水利大家谈 RSS订阅 邮件订阅
专题频道--2007专题报道--第四届全国水文勘测工大赛专题--会议报道
水利部水文局副局长蔡建元介绍第四届全国水文勘测工大赛组织筹备情况
2007-10-28

  本站讯 10月28日,第四届全国水文勘测工大赛在江西上饶市弋阳县举行,水利部水文局副局长蔡建元参加开幕式并介绍第四届全国水文勘测工大赛组织筹备情况。

第四届全国水文勘测工大赛有关
组织筹备情况的报告

(水利部水文局副局长、第四届全国水文勘测工大赛组委会委员 蔡建元)
2007年10月28日

尊敬的周部长、熊省长,各位来宾、同志们:
  第四届全国水文勘测工大赛今天在江西弋阳拉开了的帷幕,这是今年全国水文系统的又一件大事。在此,我代表大赛组委会就组织筹备的有关情况,向各位领导、来宾和同志们简要报告如下:
  一、全国水文勘测工大赛的历史情况
  近年来,全国水文系统在防汛抗旱、水资源管理和保护、应对突发性水事件、水土保持以及为经济社会发展提供优质信息服务等方面取得很大成绩,这些成绩的取得,与全国广大水文职工,特别是战斗在第一线的水文勘测工,长期艰苦努力分不开;与他们平时勤学苦练,练就一身过硬技术本领分不开;与他们淡薄名利、无私奉献精神分不开。先后涌现出了张宇仙、谢会贵等一大批优秀水文勘测工代表。
  职业技能竞赛和技能人才评选表彰是发现人才、挖掘人才和培养人才的重要途径。有针对性地定期开展岗位练兵和技术大比武是水文系统培养和选拔高技能人才的一项重要举措。实践证明,通过举办全国水文勘测工大赛取得了很好成效。自1992年起至今已举办三届。1992年,由水利部、劳动部、团中央和全国总工会联合发文,在湖南举办;1997年和2002年由劳动和社会保障部、水利部联合发文,分别在江苏和湖北举办。每次竞赛活动都在全国水文系统内掀起了爱岗敬业、苦练真功、比学赶超的热潮,激发了水文勘测工自觉学习技术的热情,有力地促进了业务工作的开展。目前,全国水文系统已有1名水文勘测工荣获"中华技能大奖",10名水文勘测工被授予 "全国技术能手"荣誉称号,7名水文勘测工荣获"全国水利技能大奖",40名水文勘测工被授予 "全国水利技术能手"荣誉称号。
  二、本届大赛组织筹备情况
  2007年,劳动和社会保障部组织开展了以"技能中国"为主题的全国职业技能竞赛系列活动。本次活动包括5项国家级一类竞赛和28项行业部门的国家级二类竞赛。第四届全国水文勘测工大赛排在国家级二类竞赛第一位,并由水利部、劳动和社会保障部、中华全国总工会联合发文(水人教[2007]312号)举办。
  劳动和社会保障部于今年4月26日,在北京举行了全国职业技能竞赛系列活动启动仪式。在启动仪式上,水利部水文局选派的裁判员、选手,代表2007年举办的全国各项技能竞赛的所有裁判员和选手宣誓。
  为了组织好本次水文勘测工大赛,两部一会于今年7月成立了"第四届全国水文勘测工大赛组织委员会",由水利部周英副部长任组委会主任,指导、组织第四届全国水文勘测工大赛活动。
  由于水文勘测工竞赛分理论考试、内业考试、外业6个项目竞赛,内容多、时间长,对外业竞赛场地和仪器设备要求高,所以其组织过程十分复杂,需要做大量细致的工作,才能保证竞赛顺利开展。组委会办公室在筹备过程中,先后多次组织有关专家和裁判人员到弋阳水文站现场查勘,对6个外业竞赛项目场地、仪器设备性能进行考察和操作,提出了改进意见,制定下发了本次大赛的《外业操作情况说明》和《外业操作各项评分表》。
  在制定理论和内业操作考试方案时,组委会办公室组织有关专家反复讨论,力求做到重点突出、覆盖面广、贴近生产实际,把基础理论与现行技术标准相结合;把内业操作与提高水文监测质量与分析能力相结合。
  为保证大赛的公开、公平、公正,组委会办公室于9月初组织裁判人员进行技术培训,对每个小项评分标准进行了仔细讨论、交流与实际操作,在保证裁判人员执法的一致性上做出了极大的努力。同时组委会还邀请了三位老专家出任本届大赛仲裁委员会,并请上饶市公证处的工作人员对比赛进行全程监督。
  本次大赛的东道主江西省,在自身工作任务繁重的情况下,积极抽调业务素质高、责任心强的技术人员担任竞赛工作人员,并对他们进行了多次培训。江西省还投入了大量的人力、物力和财力,对弋阳水文站进行了改造,为大赛的顺利开展提供了有力的保障。

  三、各地参赛选手选拔情况
  本次大赛选手选拔工作得到了各流域机构和各省(区、市)水利厅(局)、水文局的高度重视。各地精心组织开展了内容丰富、形式多样的水文勘测工技能竞赛活动,进行选手选拔和培训工作,有力地推动了各地水文勘测工岗位练兵,保证了参赛选手质量。其选拔过程主要有以下特点:
  特点一:领导重视,精心组织
  各地水利厅和水文部门领导对选拔工作高度重视,分别根据各地实际情况成立了由水利厅领导任组长,劳动和社会保障厅、人事厅、省级工会等部门有关领导组成的组委会或领导小组。
  多部门联合举办竞赛是今年一大特色。例如,新疆、安徽由人事厅、劳动和社会保障厅、水利厅联合发文举办;辽宁、山东、湖南、广西等由劳动和社会保障厅、省总工会、水利厅联合发文举办;河北、吉林、甘肃等省由省人事厅、水利厅联合发文举办;浙江省由省水利厅、劳动和社会保障厅联合发文举办。
  今年湖北省的水文勘测工比赛列入了省劳动和社会保障厅、省总工会、共青团湖北省委、省妇联等联合主办的湖北省首届"技能状元"选拔赛,省水利厅领导高度重视,厅主要领导亲自审签水文勘测工竞赛实施方案,在比赛中省领导亲自到场巡视。
  特点二:参与广泛,竞争激烈
  为了向本次全国水文勘测工大赛输送高水平参赛选手,各地本着优中选优,优中决强的原则,采取了多种选拔形式。有的省的比赛从县级比到地市级,再参加省里的决赛;有的省对初选出来的前10名选手经过较长时间集中培训后,再次进行考试选拔。
  一些省还将本省水库、工管部门管理的水文站职工纳入本省水文勘测工选拔中,体现了水文行业管理特色。

  特点三:宣传到位,社会影响大
  各地在组织选拔的过程中,组织单位充分利用报纸、电台、网络、地方电视台等新闻媒体对竞赛活动全过程进行宣传报道,将水文人团结、拼搏、奋进的行业精神展示给社会,让社会对水文事业有了更深刻的认识。
  应该说各地在组织本省、本流域的选手选拔比赛中创造了很好的经验和做法,为我们组织好本次大赛提供了很好的借鉴作用。
  四、参赛选手情况介绍
  本次竞赛除淮河水利委员会水文局因无直属水文测站,没有安排参赛选手外,全国31个省、自治区、直辖市和6个流域机构均按要求派选手参赛,选手共计72名,是参赛选手人数最多的一届比赛。在72名选手中,男选手68名,女选手4名;年龄最大的43岁(宁夏李少华),最小的只有23岁(浙江沈宇翔)。经统计,参加全国决赛选手有这样两个特点:
  一是参加决赛选手的年龄结构较年轻。在72名选手中,年龄在35岁以下的有51名,占参加决赛总人数的71%。
  二是参赛选手学历比较高。在72名选手中,有大专以上学历的共59人,占决赛人员的81.9%,较往届有较大幅度的提高。说明基层水文职工自觉学习的要求不断增强,水文职工整体素质水平在不断提高。

  这次全国水文勘测工大赛活动是对近几年来水文勘测工职业技能培训和岗位练兵的检验,是水文职工职业技能的又一次大比武、大检阅,组委会对本届大赛的成功充满信心,预祝参赛选手取得优异成绩。
  谢谢大家。




责编:向日葵
相关内容